Bedankt voor het downloaden van ons whitepaper Zelfleiderschap!
Bedankt voor je download! Je ontvangt het whitepaper binnen enkele minuten in je mailbox.
Ik hoop dat de informatie je op weg helpt. Heb je vragen of wil je sparren over de mogelijkheden voor jouw organisatie? Neem even contact met mij op, ik denk graag met je mee!
Meer inspiratie
3 essentiële vragen voor elke organisatie die een eigentijds traineeship wil
3 essentiële vragen voor elke organisatie die een eigentijds traineeship wil Een vraag die mij regelmatig wordt gesteld, is: “Heeft ons traineeship...
4 tips voor (HR-)managers om leren en ontwikkelen bij medewerkers onder de aandacht te brengen
4 tips voor (HR-)managers om leren en ontwikkelen bij medewerkers onder de aandacht te brengenTijd vrij maken om te leren is lastig. Het 'normale...
Trust-based leadership is een must in een hybride organisaties
Trust-based leadership is een must in een hybride organisaties Als leidinggevende in een hybride organisatie ligt de uitdaging er om ieder teamlid...
Week van de werkstress: versterk de mentale kracht van medewerkers
Week van de werkstress: versterk de mentale kracht van medewerkers Werkstress is een organisatiebreed probleem waar veel bedrijven mee te maken...
Nieuw doen vraagt om nieuw denken: Change Your Mind… Create New Results®
Nieuw doen vraagt om nieuw denken: Change Your Mind... Create New Results® Nu in Nederland beschikbaar als training! Denk jij dat je gedachten iets...
Vertrouwen is de basis voor succes
Alles wat we doen en alle verbindingen die we aangaan draaien om vertrouwen. Op persoonlijk vlak: “durf ik een andere uitdaging wel aan?” En op interpersoonlijk vlak: “vertelt die bankier een eerlijk verhaal over mijn hypotheek?” Ook als maatschappij ondervinden we al jaren de gevolgen van weinig vertrouwen in de economie en politiek. Mensen houden hun hand op de knip, durven geen grote bedragen uit te geven. De crisis duurt maar voort.