5 tips voor leidinggeven op afstand Opeens ging heel Nederland van ‘werken op kantoor’ naar ‘thuis werken’. Een ongekende verandering die noodzakelijk was als gevolg van het Corona virus. Ik deel graag mijn ervaringen met deze omschakeling, misschien helpt het jou bij...
Alles over leidinggeven op afstand vind je hier! Door de bizarre ontwikkelingen rondom Corona hebben wij een speciale site opgezet die jou en andere ondernemers kan helpen om leiding te geven op afstand. Dit moet immers ‘overnight’ het nieuwe normaal...
Het leiden van virtuele meetings vraagt andere vaardigheden dan bij het leiden van fysieke bijeenkomsten. Mensen zijn virtueel eerder afgeleid, non-verbale communicatie is lastiger te lezen, technologie kan maken dat de verbinding (en dus beeld en geluid) toch niet...
Hoe wendbare organisaties zich onderscheiden Vijf essentiële leiderschapsdomeinen die kenmerkend zijn voor wendbaar leiderschap. We vroegen Liz Wiseman, wereldwijd in de top tien van denkers in vernieuwend leiderschap, waaraan je wendbare organisaties kunt herkennen....
5 tips om tot een continue Performance Dialoog te komen Tegenwoordig stappen steeds meer organisaties af van de traditionele Performance management gesprekken. Tradtioneel bestaande uit drie gespreksmomenten: een doelstellingengesprek waarin de prestaties voor de...
Onze site gebruikt cookies voor noodzakelijke technische doeleinden en voor analytics. Als u onze site blijft gebruiken gaat u akkoord met het gebruik van deze cookies. Voor meer informatie zie ons privacybeleid.Ok!Privacyverklaring
