Veranderen met draagvlak, zo ga je van weerstand- naar meewerkmodus

Veranderen met draagvlak, zo ga je van weerstand- naar meewerkmodus

Veranderen met draagvlak, zo ga je van weerstand- naar meewerkmodus Dat het gaat veranderen is eigenlijk het enige waar je in organisaties écht op kunt rekenen. Het hoort er nu eenmaal bij. Maar hoewel die verandering eigenlijk altijd zorgt voor een verbetering op de...
De STAP-subsidie uitgelegd: €1.000 voor een opleiding of training

De STAP-subsidie uitgelegd: €1.000 voor een opleiding of training

De STAP-subsidie uitgelegd: € 1.000 voor een opleiding of training De STAP-subsidie is er voor jóu. Krijg €1.000 budget om je volgende opleiding, training of cursus te volgen om je arbeidskansen te vergroten. Lees hier hoe. De overheid heeft vanaf 2022 iets fijns voor...
4 tips om het eigenaarschap te vergroten bij medewerkers

4 tips om het eigenaarschap te vergroten bij medewerkers

4 tips om het eigenaarschap te vergroten bij medewerkers Medewerkers die het heft in eigen handen nemen zijn productiever, tevredener en creatiever. Elementen die voor iedere organisatie van onschatbare waarde zijn. In een stimulerende werkomgeving willen de meeste...
Blijf je talenten ontwikkelen

Blijf je talenten ontwikkelen

Blijf je talenten ontwikkelen Tijd vrij maken om te werken aan het ontwikkelen van je talenten is lastig. Je dagelijkse werk krijgt meestal voorrang, waardoor je persoonlijke ontwikkeling er snel bij in schiet.  Toch is het belangrijk dat je je talenten blijft...