Een traineeship ontwikkelen
Het opzetten van een succesvol traineeship is uitdagend! Op deze pagina vind je allerlei info & tools om dat proces een stuk eenvoudiger én leuker te maken.
Doe er je voordeel mee!
Traineeship van de toekomst
Met het ontwerpen en opzetten van een traineeship dat perfect aansluit op jouw organisatie, heb je als talentmanager een flinke uitdaging te pakken. Het samenbrengen van de behoeftes van de jonge professionals en die van de organisatie kan vaak beter.
Wij hebben daarom de 10 building blocks for talent programs ontworpen. Deze vormen tezamen de ultieme leidraad voor het ontwikkelen van een succesvol traineeship.
De building blocks komen voort uit onderzoek naar breinleren, succesvolle traineeships en onze jarenlange ervaring met het ontwerpen en faciliteren van een traineeship van de toekomst.
Ze zorgen ervoor dat je alle belangrijke onderdelen van een traineeship meeneemt in het ontwerp. Zo ontstaat voor de organisatie een solide oplossing voor het vinden, ontwikkelen en binden van talent dat het verschil maakt. En niet geheel onbelangrijk: een fantastisch leerzame en effectieve start van de loopbaan van jullie nieuwe talenten!
De eerste stap voor het ontwerpen van jouw traineeship: een pre-design sessie
Ben jij op zoek naar een blue print voor een succesvol traineeship binnen jouw organisatie? Ga met ons aan de slag om tijdens een interactieve pre-design sessie te kijken waar de kansen liggen voor het traineeship of talentenprogramma van jouw organisatie.
Voordelen van een traineeship voor jou als werkgever
Als talentmanager weet je dat traineeships een mooie manier zijn om talenten binnen te halen. Deze jonge talenten krijgen de kans om kennis te maken met verschillende afdelingen en zich te ontwikkelen tot professionals. Op die manier stroomt er sneller talent door naar de sleutelposities in de organisatie.
Daarnaast breng je met het traineeship ook de organisatie in beweging. Je biedt de organisatie de mogelijkheid om van binnenuit te vernieuwen en zich open te stellen voor nieuwe manieren om te werken, nieuw talent aan te trekken en zodoende enorm aantrekkelijk te zijn voor nieuwe talenten op de arbeidsmarkt.
Benieuwd wat wij voor jouw organisatie kunnen betekenen? Kom in contact met Huib Broekhuis.
Best practices
We kunnen je alles vertellen over traineeships en talentprogramma´s waar onze klanten tevreden over zijn, maar ze vertellen het je graag zelf!
Ontdek hoe NIBC de focus heeft op talentontwikkeling binnen de organisatie en hoe Talent Program Manager Ellen Noordhof dit ervaart.
Ontdek hoe het traineeship van ProRail zich onderscheidt van traineeships bij andere organisaties door de ogen van traineemanager Hannah Bajjou.
Inspiratie
Lees alles over de gouden tips voor het opzetten van een talentprogramma, bekijk webinars over de do´s en don´ts van een traineeship ontwerp en de businesscae van je traineeship.
